Kadro (Personel Listesi) #

Bu bölümde tüm ekip üyelerini, partnerleri ve aktif veya pasif personeli yönetebilirsiniz. Bu sayfa, sistem içi kullanıcıların bilgilerini, rollerini ve durumlarını genel bir bakışta sunar.

📋 Kadro Tablo Bilgileri #

• Name – Tam ad ve kullanıcı adı
• Language (Lang) – Personelin sistem ayarları ve dosyalar için ana dili
• Partner – Partner olma durumu (✔ veya ✘)
• Information – E-posta ve telefon numarası
• Status – Aktif veya Pasif
• Join Date – Sisteme katılma tarihi
• Roles – Her personel için tanımlanmış roller (ör. employee, sale, manager, field_operation vb.)
• Actions – Detayları görüntüleme, bilgileri düzenleme, hesabı pasifleştirme, kullanıcı olarak giriş yapma (sadece yönetici)

🔍 Filtreler #

• Tümü
• Sadece partnerler
• Sadece aktif kullanıcılar
• Sadece pasif kullanıcılar

➕ Yeni Kadro Ekleme

Bu form ile sisteme yeni bir personel veya partner ekleyebilirsiniz. Form, gerekli ve isteğe bağlı tüm bilgileri kolayca girebilmeniz için hem basit hem de eksiksiz şekilde tasarlanmıştır.

📌 Temel Bilgiler

• Username – Sadece harf, rakam ve alt çizgi içerebilir
• Password – İlk giriş şifresi
• First Name / Last Name – Ad ve soyad
• Email – İletişim için geçerli e-posta
• Mobile (Default) – Ana telefon numarası

⚙ Yapılandırma Ayarları

• Weight – Kullanıcının belirli süreçlerdeki önceliği veya önemi (örn. lead dağıtımı); yüksek değer daha yüksek önem veya payı belirtir

• Roles – Kullanıcının sistemdeki rol(leri), örneğin:

• employee (normal personel)

• sale (satış)

• field_operation (saha operasyonu)

• manager (yönetici)

• Is Partner – Etkinleştirildiğinde kişi iş ortağı olarak kabul edilir ve partnerle ilgili özel yetkilere sahip olur

📌 Ek Bilgiler #

• Default Language – Sistem ve dosyalar için varsayılan dil
• Country / Tel / Gender – Ülke, telefon, cinsiyet
• Social Media – Sosyal medya linkleri veya kullanıcı adları
• Biography – Kullanıcıyı tanıtan kısa açıklama
• Save – Kaydet ve yeni kullanıcı oluştur
• Cancel – İptal et ve personel listesine dön

💡 Kullanışlı İpuçları

• “Log in as user” özelliğini, erişim yetkilerini kontrol etmek ve kullanıcı sorunlarını gidermek için kullanabilirsiniz
• Bir personele birden fazla görev atamak için çoklu rol özelliğinden yararlanabilirsiniz (örn. satış + saha operasyonu)
• “Manager” rolüne sahip personel, belirli coğrafi bölgelere de atanabilir (örn. Fransa yönetimi için FR Manager)